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全面构建更高质量、更有效率、更可持续发展新格局——江苏瀚天、通州建总召开2021年年初行政工作、党建工作会议

  • 分类:公司新闻
  • 作者:方勇
  • 来源:
  • 发布时间:2021-03-01 11:06
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【概要描述】日前,江苏瀚天、通州建总在建总大厦三楼会议室隆重召开2021年年初行政工作和党建工作会议。集团公司董事会、监事会、高管人员及各分公司经理、党务书记、财务经理、各子公司负责人等参加了会议。会上,党委书记兼董事长张晓华作了重要讲话,副董事长兼总经理魏进作了行政工作报告、常务副总兼总工程师、总经济师季斌主持会议并就年度考核作了点评,同时宣读了行政表彰决定,党委副书记兼工会主席赵勇前宣读了党委表彰决定。 

全面构建更高质量、更有效率、更可持续发展新格局——江苏瀚天、通州建总召开2021年年初行政工作、党建工作会议

【概要描述】日前,江苏瀚天、通州建总在建总大厦三楼会议室隆重召开2021年年初行政工作和党建工作会议。集团公司董事会、监事会、高管人员及各分公司经理、党务书记、财务经理、各子公司负责人等参加了会议。会上,党委书记兼董事长张晓华作了重要讲话,副董事长兼总经理魏进作了行政工作报告、常务副总兼总工程师、总经济师季斌主持会议并就年度考核作了点评,同时宣读了行政表彰决定,党委副书记兼工会主席赵勇前宣读了党委表彰决定。 

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  日前,江苏瀚天、通州建总在建总大厦三楼会议室隆重召开2021年年初行政工作和党建工作会议。集团公司董事会、监事会、高管人员及各分公司经理、党务书记、财务经理、各子公司负责人等参加了会议。会上,党委书记兼董事长张晓华作了重要讲话,副董事长兼总经理魏进作了行政工作报告、常务副总兼总工程师、总经济师季斌主持会议并就年度考核作了点评,同时宣读了行政表彰决定,党委副书记兼工会主席赵勇前宣读了党委表彰决定。
  会上,魏进总经理在行政工作报告中指出,2020年是极不平凡的一年,这一年里,面对新冠肺炎疫情的冲击影响,市场环境变化的风险挑战,集团公司全体股东、广大员工坚持以“稳主业、提质效、促转型、抓风控”方针为引领,一手抓疫情防控、一手抓复工复产,在时艰中求突破,于时势中抓新机,经济建设蓬勃向上,企业文化亮点纷呈,集中表现以下九个方面:
  1.经济实力逆势增强。全年在建施工总面积同比增幅7.8%;新接工程总面积同比增幅7.9%;新签合同总额同比增幅12.9%;完成施工总产值同比增幅3.7%,主要经济指标实现全面增长。全年贡献地方税收4.6亿元,保持并再夺全区“经济发展贡献百强企业特等奖”第一名。在经济指标再攀新高的同时,各分公司努力赶超,争作贡献,全年超额完成年度上缴指标前三的是:上海、金沙和徐州分公司,超额上缴增幅前三的是:上海、金沙和徐州分公司,分别增幅270.41%、172.79%、114.41%。
  2.企业品牌得到提升。公司再度入选“中国企业500强”第429位、“中国民营企业500强”第210位、“中国承包商80强”第25位。同获“江苏省建筑业百强企业(综合实力类)”、“江苏省城市轨道交通建设科技创新先进单位”、“江苏省抗击新冠肺炎疫情表现突出集体”等称号。内蒙山西、东北等公司蝉联“江苏出省施工先进集体”,南京、西北等公司蝉联地区建筑业“优秀企业”,山东公司首获济南企业信用评价AAA级,位列入济江苏建企排名第一,北京公司荣获“北京施工企业扬尘治理标兵单位”,第二安装公司经理王飞荣获“江苏省抗击新冠肺炎疫情表现突出个人”,邢春华同志获评“江苏省城市轨道交通建设科技创新先进个人”,曹汉标、杨晓峰、杲绍奖、高峰、唐军、徐世平等七名同志荣获“江苏省优秀建造师”,缪辉亮同志荣获“江苏省优秀项目经理”。
  3.区域经济保持增势。各分公司克时艰、固市场、优结构,全年新接亿元以上工程112项,5亿元以上10项、10亿元以上3个。全年新签合约位列前四的分别是:苏州公司、上海公司、南京公司、金沙公司。其中苏州公司公建项目占比80%以上,创造公司经营历史最高水平;上海公司突破自我,新签合约、完成产值、结算收入再创新高;东北公司新签合约同比增幅208%,位居同类市场前列。徐州、苏北公司、内蒙山西、西北公司稳中有进。
  4.转型升级扎实推进。提升轨道工程形象,南通地铁标段工程屡获季度综合考核一、二名、质量安全考核一、三等奖荣誉。主编并出版由省城轨专委会牵头的《轨道交通项目施工标准化》等两部管理指南。扩大新兴业务份额,苏州、徐州、山东等公司新接EPC工程总量有新突破,金沙、苏州等公司新接城市高架、地下综合管廊等市政工程,南京公司新接装配式业务实现新亮点。扩展多边合作平台,与中梁地产、绿城中国等合作伙伴签订了战略协议,与弘阳集团、宝能城发等地产名企实现了总对总战略合作。着眼长远发展,推进资本运作,上海九晔投资合伙企业联合完成了17项投资项目的投决分析;股权投资的南通现代产业公司市场前景广阔。
  5.财务管理稳健开展。全年完成年度AAA级信用评定,新增的授信,保障了区域市场经营开拓。完成年度股利分配,协助推进了股权流转。扶植大唐房产壮大实力,成功摘得地区热点地块。调配沉淀资金,降低资金成本、取得理财收益。完善民工工资专用账户管理,降低了涉税风险。完善成本控制,构建了三级项目核算流程。申报重点税源千户集团企业,保持企业税务信用A级纳税人等级。争取政府激励政策,取得专项补助。持续推进项目建账,新开项目建账率均超90%,其中西北、金沙、南京、徐州等公司成效突出。 
  6.创优夺杯深入推进。全年共创省级优质工程9项、市(地)级36项,徐州总部经济集聚区建设B2地块等目标创优项目进入高端奖项攻坚阶段;共获发明和实用专利6项,省级工法7项;共获省级新技术应用示范工程4项;共获国家级QC成果2项、省级17项、市级13项;完成国标修订1部、编制省标1部,8篇论文获省市级奖项。组织并实施“三体系”改版文件,完成体系内审外审计划。BIM中心10项作品分获全国和省市BIM大赛一至三等奖项。南通地铁标段工程BIM应用保持领先水平,受到兄弟单位观摩学习。全年安全生产保持平稳态势,共获省级绿色施工示范工程4项、省级文明标化示范工地32项、市级46项。南京公司重培育,“南部新城教育配套工程”等列入区域文明标准化观摩工程、集团公司“安全生产月”观摩工地,1项工程入选综合整治红榜行列,并获省级媒体报道;上海公司强管理,万科长安新城AC区项目获评陕西“全省文明工地暨施工扬尘防治现场会观摩工地”;苏北公司育典型,“华汇智谷”工程列为全市观摩智慧工地。
  7.人才建设持续优化。全年引进新进大学生、成熟人才27名,调配35人。组织建造师考前培训一批次,报考288人,其中,通过一级53人,通过率同比增长9.6%,通过二级38人。截止目前,全公司拥有建造师一级481人(其中,建筑461人、市政55人、机电11人、公路4人,水利水电2人)、二级388人,保持增长态势。组织中级职称自主评审会二批次,新增中级职称295人。强化服务前移,通过正高级职称2人、副高工55人、技师102人;选拔人才,联合苏大,组织实施了首期技术质量培训,提高了人才专业技能。推进省厅平台职称人员备案,完成中高级职称备案950人。协助申报进站博士资助,实施课题开题报告,博士后工作站有序运转。解决基层后顾之忧,办项目骨干养老、医保等734人。
  8.运营治理明显改善。强化区域市场运营绩效及制度执行检查,全年综合考评得分排名前三的分别是苏州、南京和徐州公司。优化企业管理流程架构,重构协同办公平台系统,集团办公系统上线试运行。围绕“业财税资”同步管控目标,启动“NCC”系统测试升迁,推进了企业财务共享向数字化转型提质。强化“人材机”模块使用考核,提高了项目成本控制的管控力。
  9.专业板块发展向好。大唐房产迈入良性发展的快车道,在健机制、去库存、笼资金的同时,抢抓市场机遇,注重借力开发。苏迅建安公司推进市场布局,健全管理网络。海外部创树海外品牌,吉布提、越南等等海外业务有序推进,以色列海法港项目受到合作单位锦旗勉励。智能科技公司拓展市场空间,培育创收板块,优化股权结构,成功实现“新三板”基础层向新三板创新层跨越。起重公司稳固主营市场,扩大市场份额,提高设备效率。区建校把握联合办学、承办技能大赛先机,盘活办学创收渠道,完成各类培训2.8万人次,毕业生就业率达100%。3名学生分获职业教育国家奖学金、技能大赛等多项奖项,2名职工分获世界技能大赛省级一等奖项,2名教师分获“南通市劳动模范”等荣誉,学校被省政府授予“高技能人才摇篮奖”。
  一年来,党群建设亮点突出。各级党群工团组织不断赋予“修身律已、快乐工作、健康生活”理念内涵:面对新冠肺炎疫情,公司党委联合行政、工会,弘扬大爱精神,发起募捐倡议,各级组织涌跃参与、积极行动,捐赠善款100万元助力政府抗击疫情。北京公司、携手第二安装公司响应号召,临危受命,勇当“逆行者”,全力以赴驰援北京小汤山医院改造建设,受到省级通报表扬。开展党建融合共创,与区局、国企联办了5.10思廉日警示教育、党日联建等活动。公司党委获评“南通先进基层党组织”。西北、内蒙山西、东北、河北等党组织纷纷开展红色教育活动,南京、徐州、金沙、苏北等党组织先继组织“七一”主题团建活动,山东公司党支部荣获“南通建筑业先进基层党组织”。公司工会挖掘先进典型,南通轨道项目部被授予“江苏省工人先锋号”荣誉,顾小忠荣获“南通市劳动模范”称号。各级分工会服务前移,保障基层一线应对疫情,开展帮扶慰问,解决基层实际困难。公司纪委强化廉洁文化宣传,积极参与各类矛盾调处,严肃查处各类违纪行为,营造了依法治企氛围;公司团委注重典型培育,金沙公司团支部荣获“省五四红旗团支部”殊荣。
  会上,行政报告还提出了2021年工作部署,董事长张晓华作了重要讲话,讲话指出,过去的2020年,面对激烈的市场竞争和疫情防控等不利因素,广大干部职工认定目标,齐心协力,奋力拼搏,集团公司取得了稳步发展,也在一些领域取得了很大成绩和重要突破。全年各项经济指标,再创历史新高,纳税排名蝉联全区第一;加快产业转型升级,创塑城市轨交工程品牌,自主培养盾构推进团队,作为同时参建南通地铁1号线、2号线的本土企业,被誉为南通建筑业转型升级的典型,得到各级领导、业内同行、社会各界的充分肯定;接续良好信誉,与央企联合摘得1.75亿元的南通地铁机电安装工程和4.73亿元的江海大道高架东延段工程标段,标志着公司向轨道交通、市政道路和桥梁领域拓广;地产板块再次发力,“大唐房地产”品牌声誉四起,销售形势持续向好,成为公司新一轮的经济增长点;响应国家战略,奔赴吉布提、以色列等海外市场参与战略港口建设,创建了南通建筑铁军海外形象;深化多边合作共创机制,智能科技板块晋级“新三板”创新层;股权投资、联合运作、融合管理的长沙多项开发、现代产业基地等事业板块,进入了正常发展阶段;党建工作更加扎实,更富成效,党建融合品牌影响更加广泛,被省市级党委表彰;公司的文化建设也亮点纷出,再上新的层次。这些成绩也仅仅是我们在2020年所取得的一部分,我也相信在接下来的2021年,有近几年打下的坚实基础做支撑,我们一定会在更多领域取得更大更好成绩。一是要加力处理重大遗留问题;二是要毫不松懈保持防控风险;三是要想方设法保持市场地位;四是要始终如一创塑企业品牌。

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